Potenziale erkennen
Ziele abstecken
Erfolg ernten

Karrierechancen ausloten und ergreifen

Mein Angebot richtet sich an private Einzelpersonen, die nicht mehr ,Spielball' der Umstände sein wollen und an Unternehmen, die im Rahmen strategischer Personalentwicklung eine externe Beratung Ihrer Mitarbeiter erwägen.

Ihr Wunsch oder die Notwendigkeit zur beruflichen Neuorientierung          sind beispielsweise Gegenstand der Einzelberatung. Anhand Ihrer Potenzialanalyse, Stärken und Motivation entwickeln wir gemeinsam eine neue berufliche Vision. Diese gleichen wir mit der Realität ab und entwerfen eine realistische Handlungs- oder Bewerbungsstrategie.

Auch qualifizierte Fach- und Führungskräfte profitieren durch die persönliche Beratung von pz-coaching. Als Sparringpartner biete ich Ihnen die Spiegelung Ihres aktuellen (Führungs-) Verhaltens. So erhalten Sie gezielte Impulse, um Ihre eigene Souveränität zu erweitern, authentisch zu sein oder die Balance zwischen Privat- und Berufsleben zu wahren.

Beratungsschwerpunkte

  • Newplacement- und Outplacement-Beratung
  • Berufliche Neuorientierung
  • Karriereberatung
  • Bewerbungscoaching
  • Potenzialanalyse

 

Zielgruppen

Einzelpersonen vom Berufs-einsteiger bis zum Manager sowie Fach- und Führungskräfte, die:
   

  • Veränderungen
  • neue berufliche Ziele
  • aktiv werden 
  • selbst das Ruder in die Hand nehmen 

wollen.